职位描述
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一、任职资格:
1、办理员工入职、离职、调任、升职等手续;
2、建立、维护人事档案,为员工签订劳动合同等协议;
3、月度考勤统计、薪资核算;
4、协助开展内部推荐和员工关系处理;
5、组织员工开展各种活动,营造企业文化;
6、领导交代的其他工作。
二、岗位要求:
1、统招本科及以上学历,人力资源、工商管理、心理学相关专业;
2、2年以上人力资源工作经历,熟悉五险一金办理流程和员工关系管理;
3、熟悉国家劳动法律法规,有一定员工关系问题处理经验;
4、抗压能力强,具备较强的沟通、协调能力。 能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护
1、办理员工入职、离职、调任、升职等手续;
2、建立、维护人事档案,为员工签订劳动合同等协议;
3、月度考勤统计、薪资核算;
4、协助开展内部推荐和员工关系处理;
5、组织员工开展各种活动,营造企业文化;
6、领导交代的其他工作。
二、岗位要求:
1、统招本科及以上学历,人力资源、工商管理、心理学相关专业;
2、2年以上人力资源工作经历,熟悉五险一金办理流程和员工关系管理;
3、熟悉国家劳动法律法规,有一定员工关系问题处理经验;
4、抗压能力强,具备较强的沟通、协调能力。 能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护
工作地点
地址:重庆永川区重庆市永川区服务外包园B区B10栋
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/rcw/SearchJob/images/jg.png)
![](https://img.jrzp.com/images_server/comm/nv1922.png)
职位发布者
HR
重庆先特服务外包产业有限公司
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/provincercw/images/sfrz_yrz.png)
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