工作内容：
负责公司的法务工作，包括合规审查、合同审查、知识产权保护、员工合同管理、公司内部诉讼等。
主要职责：
- 负责公司法务工作的整体规划和管理，确保公司的经营活动符合法律法规和合规标准。
- 负责公司合同的审查和签订，确保合同的合法性和合规性，以及合同履行过程中的法律风险防范。
- 负责公司知识产权的规划和管理，包括知识产权的申请和保护，以及知识产权纠纷的解决。
- 负责公司员工的劳动合同管理和法务事项处理，确保公司的劳动法律合规。
- 处理公司内部诉讼和合规问题，维护公司的合法权益。
- 协助公司开展合规培训和法律知识传播，提高公司员工的法律意识和风险防范意识。
- 与其他部门进行沟通和合作，确保公司的法律事务与业务运营的无缝衔接。
职位要求：
- 本科以上学历，法律、法学等相关专业，具备扎实的法律基础和了解公司法务工作的优先考虑。
- 熟悉公司法务工作的基本流程和方法，具备较强的法律分析能力和判断能力。
- 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与其他部门的同事有效沟通和合作。
- 具备良好的抗压能力和风险意识，能够应对公司内外部的法律风险和挑战。
- 熟练掌握常用的办公软件和法律工具，如合同管理软件、法律咨询书籍等。