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职位描述
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1、经营计划：
根据集团发展战略，负责制定集团年度经营目标，组织各经营单元进行战略分解，编制年度经营策略、制定年度经营目标和计划，并组织签定责任书。
2、过程管控：
1）组织召开集团月度、半年度、年度经营分析会；
2）重大会议重点事项落实推进管理；
3）关注各经营单位的经营动态，及时预警经营异常，推进年度经营计划达成；
3、决策支撑：通过经营管理数据分析，为集团决策提供依据；
4、体系完善：
1）完善集团组织绩效制度体系，组织绩效考核创新；
2）完善集团流程制度建设，参与经营大数据平台建设；
3）推进集团整体组织绩效优化和提升，确保组织效率最大化。
5、会议管理：组织各项会议召开，准备及收集会议资料，落实会议决议，督办闭环；
注：联系我时，请说是在重庆人才网上看到的。
工作地点
地址：洛阳老城区洛阳-老城区洛阳青年创业大厦
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
姜先生HR
吉林省金冠电气股份有限公司
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机械制造·机电·重工
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200-499人
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股份制企业
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双阳经济技术开发区高新园区延寿路1号
